五年后你在哪里？
肖剑涛
努力可以让一个人走向成功，而如果一个人在具有远见的情况下再努力，那他取得的
将不仅仅是成功，他甚至会给自己所在的那个工作领域，甚至给自己的国家、自己的民
族带来巨大的荣誉。
最生动的例子就是当代最伟大的天才人物之一，微软的盖茨了。
盖茨说，当他创建微软的时候，首先就明确了一个非常不同的概念。微软公司要发展
成为一个高容量、低成本的行业。"这也正是它之所以能够雇佣数百万员工的原因之
一。这是一个变革，它值得我继续下去并从哈佛退学。我离开了，不知道什么时候还能
回到学校。"
从哈佛这样的世界一流大学退学，这可不是一般人可以做出来的，而从哈佛创建到现
在，这么做的人可能屈指可数吧。但这样的大举措不是一般人值得效法的，而一些平平
常常的人，他们在生命关键时期的决策，他们的由于远见而成功了的故事，却值得我们
好好想想，好好对比一下。比如在北京最早办起"忆苦思甜大杂院"的段云松，他的故事
就值得我们好好琢磨琢磨。
那还是1989年，他去考当时北京最好的王府饭店，招40个人，有1200多号人报名，早
晨6点去排队抓号，靠着朋友现教现背的英语，还真让他考上了，这回，总算没让妈失
望。第一天他就现了眼，把一个要上厕所的客人指到了咖啡厅。随即被降职做了行李
员。那会儿的北京是个讲地位、等级的地儿，大饭店是不准老百姓随便进的。"我进王
府，就想看看，是什么样的人住这么好的饭店，为什么他们会住这么好的饭店，我们为
什么不能？"他给李嘉诚、张德培、包玉刚的女儿等人拎过包。给李嘉诚拎包那次，他
站在离李有四五米远的地方，真有富豪气派呵，一大群人，前呼后拥地走着，他走在人
群的最后一位。他清楚地记着人家随手给了他几块钱的小费。身为最下层的行李员，伺
候的是最上流的客人，稍微敏感点的心，都能感受到反差和刺激：羡慕，妒嫉，或是受
到激励。"我把这一切都暗暗地记住，那些成功人士的气质和风度，深深地吸引着我，
我告诉自己，必须成功。"
是的，每一个想成功的青年人到了他那个地方，看到了他看到的事情，都会有同样的
想法，但为什么唯有他成功了呢？问题还是两个字：远见。这，大约是人与人之间最大
的区别之一吧。
当时他的职位是门童，而门童往往又是那些外国人来饭店认识的第一个中国人，他们
会问段周围有什么好馆子，段云松把他们指到王府隔壁的一家中餐馆。结果每个月，他
都能给这家餐馆介绍过去两三万的生意额。餐馆的经理看上了段云松，请他过来当总经
理助理。月薪600块，这钱，在当时不低，可跟王府一月人民币、外币加起来3000多块
钱比，段云松还舍不得，没办法，他只得干起兼职。段这样描述当时的生活："我在王
府晚班要上到早晨6点，然后找个地方匆匆睡上一觉，10点，餐厅营业时间一到，我就
西装笔挺地站在大堂上，这是一个一人之下万人之上的位子，几十号人，男女老少大大
小小都归我管，一会儿都不闲着，一直忙到晚上。我再从墙头爬过去到王府，换上工作
服做门童，哈着腰，跟在一群群昂头挺胸的人后头，拎着包，颠颠地一路小跑。"
这样的生活，他过了4个月，最后身体和精神都有些盯不住了。知道鱼和熊掌不能兼
得，他必须做出选择了。
选择，是人年轻时最大的权利，也是最大的困惑。推着行李车走上社会的段云松，走
到了第一个十字路口。分析分析他当时的处境：如果他还做门童，收入在当时是不错
的，18岁，待在一家五星级大饭店里，一月很简单地就能拿上3000块钱，别的事都不用
想。但餐厅经理就不一样了，它会让他注意和想很多事，这就会有很多机会出来。
人在刚开始的时候，或是在日子好过时，往往不太愿意主动选择，能挨多久就挨多
久，但事实上，人一辈子就是在选择，一个十字路口后头又排着无数的十字路口，根本
就回不了头，但你必须选下去。很快，选择出来了，他辞职出了王府，进了隔壁的餐
厅，做一月拿600块工资的经理助理。可事情并非当初想象的那么顺利，因为餐馆里终
日喧闹、嘈杂、虚伪，那种以钱为主色调的日子，他越来越不喜欢。经理助理只干了5
个月，段云松就失业了，餐厅的上级主管把它转卖给了别人。闲在家里时，有天他去看
幼儿园时的老师。老师向他诉苦：我们包出去的一家小饭馆，换了5个老板都赔钱。段
一听说：怎么会不挣钱？那你包给我吧。当时饭馆不像现在这么多，结果他的这个选择
决定了他后来的道路，并最终使他走向了成功。
后来他又去了一次那工作过的那家大饭店，一扭头，瞧见一个行李员，正推着一车行
李走在大堂的另一头。他是段的老同事，10年前，他俩同是北京王府饭店的行李员。有
天得空，两人跑到饭店14层上吸烟。脚下车水马龙，楼房鳞次栉比，看着看着，段突然
指着下头说："将来，这里会有我的一辆车，会有我的一栋房。""你有病吧？"另一位不
以为然。10年过去了。现在，他完全可告诉他，不但车流里有他的车，那那那，都是他
的店。这就是一个实实在在的关于成功的故事，轨迹十分清晰：1991年，他在北京开了
第一家饺子馆；两年后，又首开了"忆苦思甜大杂院"饭庄，火爆京城，掀起了一股餐饮
业的怀旧风潮；1994年底，再度爆冷，开了北京第一家茶艺馆，并由此开启了一个茶艺
市场……站在中国大饭店的大堂里，段云松并没过去拍打昔日小伙伴的肩膀。他只是远
远地望着，然后悄悄地走掉。坐在五福茶艺馆里，听他不经意间谈到过去的一些小事，
确实让人震惊：正是一个人的远见，才使得两个同样是推着行李车走向社会的年轻人，
有了今天如此大的差距啊。
故事的主人公会告诉你："人一辈子就是在选择，一个十字路口后头又排着无数的十
字路口，根本就回不了头，但你必须选下去。"
一个有远见的人每时每刻都会比别人先行一步（尽管并不是每时每刻都比别人强）。
当然，很多时候买别人不看好的股票，然后收藏起来，这，也是一种远见。但是千万别
忘了，凡事走偏门不太对，偶尔下一下歪单可能是种远见，至多把29的大彩电换成14的
七彩小画仙。可对人生的选择，必须要有一种真知灼见，否则会害了你的一生。
人生在世，谁不企望成功？但追求成功就会经历挫折与失败。尤其在市场竞争日益激
烈的今天，机会增多，风险也随之增多，失败的概率也随之增加了。这就要求我们必须
打碎那种害怕失败的心理枷锁，增强对失败的承受力，并在挫折与风险中磨练出坚初的
意志力与果决的判断能力，只有这样，我们才会获得我们想要的东西。
当然，这么说决不是对一步一个脚印努力生活的否定。如盖茨，回首过去走过的路，
他最近也对媒体感言：学生创业应从小事做起。回想从哈佛中途辍学创业而后的成事，
他感叹："绝大多数的人都应大学毕业，这是最基本的。别学我中途辍学！"
但他另一句话却又让人沉思。他说，在事业上，"你必须明白什么将会变得流行起
来，并坚持做下去。通常在5年前就要作出选择，5年后才会变成现实。"他劝告学生们
：挑选一个你认为真正能在这里作出独特贡献的领域，你将享受为它而工作的每一
天……
是的，谁都渴望进入这位世界富豪所形容的那种境界：挑选一个你认为真正能在这里
作出独特贡献的领域，并享受为它而工作的每一天，但你首先得问问自己：你现在在哪
里，五年后你又将在哪里，你都在做什么事情？这现在的你与五年后的你，这两个人之
间都有哪些联系？
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工作着是美丽的
肖剑涛
工作的意义对一个希望有所作为的人而言，往往意味着一切。有一本小说就叫《工作
着是美丽的》，这真是一句再真实不过的话，好长一段时间，我即以此为座右铭。
想到"工作"二字，真的有些激动，因为自己的幸福几乎全部是它给予的。不错，工
作，饱含着你想要的一切，最重要的意义之一就是可以让你独立，可以有也许并不丰裕
但却非常稳定的经济来源，不用象小时侯那样伸手向父母要钱，做什么事都有父母管
着。工作后可以回报父母的养育之恩，工作后还可以想做什么就做什么，这就是自由的
快乐。工作还意味着你的精神不会匮乏，工作意味着你不会寂寞，你总有一些朋友可
交，也总有一些异己要用心去斗。
经历了几十年的人生，忽然发觉，许多钟爱事业并有成就的人，常常觉得最快乐的时
光也往往只是在艰苦工作的时候。工作使人们能与社会广泛接触，得到友谊和温暖，这
对身心健康非常有利。工作还使人有满足感。当一个人成功地完成了一项工作的时候，
他们心里就会有一种难以言喻的喜悦与欣慰，从而增强了自己的进取心和自信心，促进
心理健康。
可见，你在工作中越勤奋、越主动，心情就会越舒畅，身体也就越好！当然上面提到
的工作的意义首先要有一个良好的工作环境供你去实现。工作环境的好坏，最直接的表
现就在于工作单位中的人力资源管理机制。因此，在目前的中国，找到一个好的工作单
位，对任何人意义都是极重要的。当然，如果你万一真的找不到一个称心如意的好工
作，如我，做一名自由撰稿人好了，假如你愿意吃苦的话。
在工作中，一个人最重要的是要有责任心与敬业精神，而工作轻松不一定使人快乐。
其实人在空闲无聊的时候不是感到快乐而是感到烦恼和不安，而恰恰忙碌的人，倒往往
是最快乐的。每做完一件事情，心里就会感到一种快慰。
美国心理博士雷米曾作过一项研究，发现世界上最忙碌最紧张的名人们，通常要比普
通人的寿命高出29%。雷米还发现，外出工作的妇女要比家庭妇女发病率低。这些都说
明，工作是有益于健康的。工作可以排除人们的孤独感和忧愁感。当人们百无聊赖时，
不是感到快乐而是感到烦恼和孤单。
工作让每一个人明白，一个人的存在价值在于，他能够为别人提供优质的服务，并以
此来换取别人对自己的服务。一个人坚信自己活在世上于他人有益，甚至是他人的生活
支柱，这就会成为一种精神鼓励和精神力量。一个人的快乐和自信很大一部分来自自己
有足够好的工作能力。我们工作固然是为了取得维生之资，但也更是为了使生活有重
心，对社会有贡献，使生命有价值。工作永远是人类生存的最可靠的手段，是健康的保
障和智慧的源泉。如我，以写作为生，便感觉自己的工作过程中有无限的幸福和情趣。
人有了工作，有了工作目标，才会给不太长的生命注入自信、勇气、坚强等等让生活
有意思起来的因素。人在工作着的时候，才是最美丽的。真的，如果没有了工作与事业
作为支撑，连美丽的爱情也会变的苍白无力、不堪一击啊。
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审判你自己 珍惜你自己
肖剑涛
每天上班、下班；每天买菜、做饭；每天快乐不快乐、开心不开心。回首32年的岁
月，回首来时路，正合了孔夫子的感慨："逝者如斯夫，不舍昼夜。"然而，这些正是最
真实的生活篇章。于是，我开始留心起了生活中的一些沉淀，学会了自己给自己结帐。
上班打卡时，我总要问自己：今天你都打算做些什么？下班回家时，我又问自己：今
天做了哪些有价值的事，说了哪些有价值的话？这两次问话实在是太普通了。我切身感
受到，这两句普普通通的问话长期坚持下来，的确帮了我很大的忙。第一句问话是一天
中的预算，第二句问话是一天中的结算。它们让我每天都做到了"心中有数"。我想，这
么多年来正是它们让我明白了自己每天都在干些什么，得到了什么，失去了什么。
每天给自己结算，可以让你亲眼看到自己的成长，自己在生活中取得的成就（成就，
而不是成绩，自己取得的那么一点成功多不易呀！）。许多走"背"字的时候我都过来
了，因为从每天的结算中，我分明看到了自己在成长，所以内心并不恐慌。我对自己说
：积小胜才可能成大胜！
读到过不少西方国家出版的有关励志这方面的书籍。其实那些书的主题，用一句话就
可以概括：自己给自己总结，自己给自己打气。一些伟人，甚至是一些大奸大恶的人，
如希特勒、蒋介石之流吧，几乎百分之百的是自己给自己打气的高手，仅在这一点上真
的不得不让人佩服。读到一本台湾出的类似的书，几年前看的，现在只记得书中的一句
话：审判你自己，珍惜你自己。这句话总是在我人生不同的阶段给予我不同的思考。其
实，即便是在经济管理中吧，在以人为核心的管理科学中，激励理论现在也受到格外的
青睐，这不是没有道理的。人的需要结构和动机体系都是在一定的社会环境中建立起来
的，环境对人们心态的影响常常表现为一种刺激，如果这种刺激是一种良性刺激，不论
是来自内部或外部，都会对需要结构的调节和需要层次的提高产生良好作用，这便是激
励。可如果外界总是给予你打击，怎么办？那只能是自己给自己打气了。
一个人总是有不顺利不吃香的时候，我总是这么说自己。不满足于现状，是人的心理
常态。当别人向你指出，或是通过自己的学习思考发现，你有可能改变现状，有可能干
得更好，有可能获得更大的成果时，你自然高兴，而此时你会发现自己做事的成功率高
多了。需要无止境，激励在各个层次上发挥作用的机会便也层出不穷。西方科学家在试
验中发现：人的能力在一般情况下，只发挥了很少一部分，而在受到激励的条件下有可
能几乎全部发挥出来。这说明大多数人自身还没有意识到，自己的能量简直就是一个处
于潜伏期的活火山！
正因为如此，所以你必须每天给自己打气，每天总结自己的战果，以利再战。当然，
也有失误，但那没关系，你绝对不会是一个输不起的人。
但在平平凡凡的日子里，在坚持这么做，也不是一件容易的事。难，有时还不仅难在
"怎么做"的问题上，首先就难在"一直这么做"上。这需要一个理性的头脑去自觉认知。
丢了东西，人会主动认领，而失去了对自己的鼓励与反省呢，人常常不知不觉。
每天结算，也是一种提高办事效率的良方。曾经有人做过这样一个实验：组织三组
人，让他们沿着公路步行，分别向十公里外的三个村子行进。甲组不知道去的村庄叫什
么名字，也不知道它有多远，只告诉他们跟着向导走就是了。这个组刚走了两三公里时
就有人叫苦了，走到一半时，有些人几乎愤怒了，他们抱怨为什么要大家走这么远，何
时才能走到。有的人甚至坐在路边，不愿再走了。越往后人的情绪越低，七零八落，溃
不成军。乙组知道去哪个村庄，也知道它有多么远，但是路边没有里程碑，人们只能凭
经验大致估计需要走两个小时左右。这个组走到一半时才有人叫苦，大多数人想知道他
们已经走了多远了，比较有经验的人说："大概刚刚走了一半儿的路程。"于是大家又簇
拥着向前走。当走到四分之三的路程时，大家情绪低落，觉得疲乏不堪，而路程似乎还
长着呢！而当有人说快到了时，大家又振作起来，加快了脚步。丙组最幸运。大家不仅
知道所去的是哪个村子，它有多远，而且路边每公里有一块里程碑。人们一边走一边留
心看里程碑。每看到一个里程碑，大家便有一阵小小的快乐。这个组的情绪一直很高
涨。走了七、八公里以后，大家确实都有些累了，但他们不仅不叫苦，反而开始大声唱
歌、说笑，以消除疲劳。最后的两三公里，他们越走情绪越高，速度反而加快了。因为
他们知道，那个要去的村子就在眼前了。
这个实验说明当人们的行动有着明确的目标，并且把自己的行动与目标不断的加以对
照，清楚地知道自己行进的速度和不断缩小达到目标的距离时，人的行动动机就会得到
维持和加强，人就会自觉地克服一切困难，努力达到目标。
而每天的结算，就是一个不断给你确定、调适目标的生动过程。现在人们鼓励青年人
奋发向上时常常说：自尊自强。难道每天进行总结与反省不是最好的自尊，最好的自强
？那样做，才是对自己最大的爱！
事实上，你会发现在现实世界中，绝大部分的东西都是可以用数字来结算的：金钱、
财富、空间、时间，甚至人们常喻之为纯而又纯的感情。以上的文字，或许是一种颇"
俗"的思想观点，然而我总是觉得，即使是那些看起来显得十分神圣的东西，如感情上
的事，难道不也是依附于那些可以用数字来结算的东西而存在、而发展的？
那是那句话最有概括力：审判你自己，珍惜你自己！
真的，别小看了每天的一些小小的结算吧。养成每天结算的习惯对你肯定是相当有用
的，因为那样，你就会最痛彻地明白生活的严峻与人生的真实了，只是，当你支付完了
自己最好的青春，最好的年华，最好的情感后，但愿不会结算出悔恨的泪水……
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关键是你的目标是什么
肖剑涛
母亲是一个没上过太多学、出身贫寒、没从事过什么专业的纯粹的家庭主妇，但我发
觉她每天的操持家务也未必没有创造力。比如说吧，她有可能花很少的钱把一家人的日
常生活安排料理得相当不错。在有客人来的时候是个奇妙的厨师，即便是平时，做的饭
菜也十分美味可口。她在处理家务、布置家庭环境方面也有许多独到、新颖、精巧之
处。
很久以前我就问过她：每天做这些家务，是不是很单调很烦？她觉得这个问题有点
怪，然后是不耐烦地回答：一家人要吃要喝！
好，这句话让我懂得了好些事情。有时我们做的事情，如上班吧，可能是十分单调乏
味的，但一个人是有其生活目标的，当你对自己追求的目标十分在意时，对生活中的许
许多多的单调你都会滋生某种顽强的忍耐力。其实，任何事情都可以做得具有创造性，
而所谓单调，只是你没有对这件事感兴趣而已。创造力的潜能几乎人人都有，所有的角
色和工作，都可以是有创造性的，也可能是没有创造性的，关键是看你的目标是什么。
如我的母亲吧，她的目标十分明确：一家人要吃要喝，家务再单调也得做。而在这种做
的过程中，她反而对一些普普通通的家务事有了某种创造和改良。
想来，任何一个成功的作家、音乐家或发明家，他们的劳动当然是开发了自身的创造
性的潜能，他们做起来自然是兴趣盎然的了，可在他们的最初，如贝多芬吧，就没有觉
得有单调的时候？即便是这条路走顺了，就没有什么单调的工作必须做了？我看不见得
吧。有时恐怕不仅仅是单调，还要经历生命的磨难，这种例子太多了。一个人的一生，
到底有多少时间在做自己感兴趣的事情？回想自己这32年的生命，觉得真的不太多。其
实这也是人生的痛苦的根源之一。
前几天在书上看到一名普普通通的美国女孩詹妮弗·彻尼从零起步而走向成功的故
事，很受启发。这个女孩的可贵之处就是她为了达到目标而心甘情愿地忍受各种单调与
无奈。最初，她不相信传统的成功之路，如获取文凭--谋求好职业等等吧，因此，她常
常由于不遵循传统之道而受到非议。她常说："我花不起这些时间。"在这一点上，她与
微软的盖茨有点相似。她现在是房地产投资商，每年获资百万。
如果你有耐心听我说，这就是她成功的全部过程：她在纽约州立大学只读了一年就退
学了。她认为四年大学好象是中学和进入现实社会生活之间的一段间歇。她不愿花这么
长时间休息，而决心进入商界挣一百万美元。
可无论在哪个地方，即便是在美国吧，一个没有背景的普通人想成功，唯一的方法就
是踏踏实实地从头做起。于是，她先进入一家缝纫厂做服装烫皱褶工人，在厂里以惊人
的速度取得进步。可这个工作是极其单调的呀，于是就有人离开了。每当有人离开这个
艰苦无味的岗位时，她便对老板说："我能把活接过来吗？"后来，她开始从事销售工
作，销售这件事，谁都知道，刚开始时也是十分单调的，但她仍是以好学和拼命的精神
投入工作，三年内工资由每年八千美元提高到五万美元。此时，她意识到在这里已干得
差不多了，于是辞去工厂的工作。她的父母和朋友都劝她回大学读书："你别发疯了，
你再也挣不到那么多钱了。"但彻尼不听劝告，她对从宝石到保险业的销售行情进行了
调查，最后加入贝奇房地产公司。头一年对彻尼来说很不顺利，她做的几笔买卖都失败
了，几乎没挣到什么钱。她白天东奔西跑，晚上到夜校读房地产经营的课程，第二年夜
校的课程上完后，她的生意开始兴隆起来。那年她拿到一百万美元的佣金。但当她刚做
完一笔最大的交易后，就被老板解雇了。彻尼认为这是由于老板嫉妒她。彻尼没有被打
垮，她痛哭了一场后，接着又参加了夏皮罗房地产公司，仅仅一个星期，该公司买卖的
成交额就增加了一倍。
现在呢，彻尼终于获得了巨大的成功。这就说明：没有高的学历，没有这没有那，这
都不要紧，你照样能够获得成功，在这个充满竞争也充满机会的社会里立于不败之地，
但关键是你得忍受开始时的单调与艰难。
看到刚出校门的大学生们仰着头问：不是所有的工作都有趣，有些工作是非常单调重
复的。我若不幸只能干这样的工作，我从哪里体会工作的乐趣？回答应该是十分明确的
：能否做好那些自己不愿意做的事情，往往就是你是否成熟，是否会成功的一个主要标
志。
更何况，我们在一生中的许多时候根本不能顾及到自己是否对某件事感兴趣或不感兴
趣，因为我们得对自己的家庭，对自己的下一代，甚至是，对自己的祖国荣誉（那些奥
运金牌的获得者，可以说百分之百是从训练的单调中走过来的），至少，对自己，负
责。不仅要接受那些让你体会不到乐趣的工作，而且要想方设法把它们给做好了，这，
才是好样的。
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你存在的理由是什么
肖剑涛
我曾经在武汉市的一家著名杂志社工作过两年。因为它的待遇出奇的高，因而人才可
谓特别的多，同时人员流动也特别频繁。一句话，这家杂志社可谓集中了国内许多期刊
界的好手。
然而在这许许多多的的精英人物聚集的地方，真正引起我注意的不是那些才华横溢的
英才，而是一个来自乡下的女打字员，因为我不明白在武汉市举目无亲的她为什么可以
呆在这家杂志社，更重要的是，我不明白她为什么能一呆就是六年，而能在这儿呆上六
年以上的人，现在都是主任一级的领导了。
就我所在的这两年时间而言，许多素质相当不错的编辑由于在相当的时间里没有能组
来杂志社需要的稿件，都被淘汰出局了，让人看了伤心，可她呢，如一棵长青树一样，
没有人能动她。事实上，我一进杂志社就听说过她的事情：相当平平淡淡，个头矮小，
总是对人爱理不理的，脾气特别不好，学历也不高，只是高中毕业，同时还有一个臭毛
病：不搞"传帮带"，对工作上的事，一律不传授。这些"优点"集于一身的人，在这个研
究生博士生云集的地方可谓"一枝独秀"。有一次我去复印，她正在排版，爱理不理地对
我说：你自己动手吧，我正忙着呢。走过好些单位，有哪一个打字员有这个阵式？当时
我就火了，说这是你的工作，你怎么这样啊。她也不理我，只是一个劲地忙自己的事。
有一次主管我们的那个机构办运动会，当时有好几个杂志社参加，其实主要是做一些
游戏，如各队出十人，把一男一女两人的腿各绑上一只（男左女右或男右女左），然后
往对方门里进球什么的，这对于在校足球队做主力的我而言，完全是小儿科嘛，更何况
是和那些整天很少运动的编辑老师比赛。可事情有了变化，各场中间有一段休息的时
间，我听见单位的一名出纳对负责运动会的副社长说：头，让我去玩玩吧。于是那位领
导就对我说，小肖，你太累了，休息一下吧，让小王上。我十分困惑，因为平时各项运
动，这个小出纳都显得十分笨拙，而这些比赛是要评奖的。但我只能退出。情况真的如
我所料，那个出纳上场后，我们连着输球，最后没办法了，只好再让我上去。
我们总算是勉勉强强得了个冠军。比赛结束的时候，我坐在那个打字员的身边喝饲
料。或许是那天她的心情比较好吧，话也特别多。她说，她一听那个出纳要上去，就知
道社长肯定会答应的。这下我更加不理解了：明明知道她上去我们会丢脸，为什么还要
这么做？她说，这就是我们杂志社的现状。
后来我们了解得多了，话也多了，因此也有了许多机会来解答过去一直不清楚的疑
难。她向我讲述了自己来到这家杂志社后，由过去的自卑到不再羡慕别人的亲身体会与
经历，这无疑让我再一次领略了一个女孩子饶有情趣的对自我重新认识的过程。她说，
刚来的时候自己什么也不懂，从山沟沟里跨进大城市，浑身上下还冒着土气。她说她没
有学过写作，也没有看很多的书，由于不会说普通话，在很长一段时间里甚至不敢在公
开场合多讲一句话。
"在我们单位能呆长久，只能是两种人：有背景有靠山的，如那个小出纳；做事特别
扎实，能真正为杂志社赚钱的，你可以说算上一个，可我有什么？"她沉默了一下，接
下去给我讲了许多事情。她说她自始自终唯一的特长就是打字，而打字员是随时可以从
社会上招聘来的。后来她也意识到了危机，便也学着那些编辑记者们的样子开始了写
作。"记得第一篇文章发表的时候，我好兴奋。但我还没有充分感受到幸福的滋味，一
名编辑把我叫到面前，拿着有那篇文章的报纸问我这个典故是什么意思，那个例子是从
哪里看来的，眼睛里满是一种怀疑与轻视。我明白了，在他们眼里，我根本是不太可能
写出这样的文章发表的，现在发表了，让他们意外让他们失望了，但他们很快就找到了
原因，那只可能是：它根本不是我写的！你知道那个编辑看我的表情吗，那比骂我打我
还难受。但我没有灰心，因为我明白，别人看不起你，总有他的理由，你总有什么地方
让人看不起吧。我还是利用业余时间写作，但许多来打字复印的编辑们看见我在电脑边
写自己的东西，就会一脸的不屑，说，怎么，又在操作？我知道，他们其实是在说'抄
作'。既然我身上没有了让人看不起的理由，我将用双倍的看不起来回答。"
她停了停，我十分理解地向她点头，鼓励她再说下去，真的是太激动人心了。"从
此，我对那些人也不放在眼里，只顾把自己的写作做好。后来我发现写作确实不简单，
毕竟，我的基础是差了些，不承认不行。那个时候，许多电脑排版的新式软件刚刚出
来，我觉得在这上面我应该做得最好。我就自费上了一个夜校，那段时间可真苦啊，早
出晚归的。学习结束后再上手工作，效果果然不同，各类版式和图片处理我已经驾轻就
熟。你知道的，后来杂志社又搞了几次大的招聘，人员流动特别大，但我心里十分清楚
：只要自己在排版这一块做得最好，别人无法拿下，我就不会走出这幢楼。至于别人来
打字、复印什么的，那根本不是我应该注意的，即使我复印得再多，不会做别人做不了
的东西，自己也会被赶走。"
我听了她的话，十分震惊，这难道不是一篇十分生动的一个普普通通打工妹的生存宣
言？里面的生存智慧是值得我们共同学习的。我此时更加明白了为什么人们总是说她保
守，排版的技术对谁也不教。是呀，这些是她在杂志社立足的根本，她怎么可能把生存
的机会出让呢？我此时理解了她当初对我的冷漠了。
如果有人现在问我说这位高中生为什么能立足于这家大型杂志社的话，我会说，因为
她是别人无法替代的！一句话足矣。就业形势已经越来越严峻，已经找到一个满意工作
的你呀，可曾和那个打字员一样地想过，你的位子坐牢了吗？在公司，在企业，你具有
真正的不可替代性吗？这是不得不问、不得不想的话呀，因为，它关系到你存在的理
由，即你生存的立足点！
可对于刚刚出道的大学生，那儿有什么独特的技能与水平呢？他们甚至连最起码的工
作经验也没有呢。然而事情不能这么想，因为在很多情况下，一个人存在的理由其实不
仅仅是由于技能，更由于内心。22岁的英籍华人谢云霞，从儿时起眼睛就几乎完全失明
了，可事实上，她竟是罗尔斯-罗伊斯公司的一位工程师。她每天坐在计算机终端旁，
手握光标定位器，注视着电脑屏幕上呈现的放大了的文字。她的脸几乎要贴到屏幕上，
因为她的视力极其微弱，而且主要集中在右眼上。她身边放着一些必不可少的辅助设
备，能把发动机在各种不同飞行条件下的温度、程度和压力等数据放大。而她能准确无
误地掌握这一切，她了解技术发展的最近情况，这就是说，几乎没有什么东西能妨碍这
位瘦小、腼腆而又思维敏捷、才华出众的盲姑娘成为工作出色、一丝不苟的优秀工程
师。她因其卓越的成绩而荣获威尔士亲王查尔斯颁发的特别奖。盲姑娘终于成了出色的
工程师，她能改变命运、出类拔萃，你为什么不能？这个完全真实的故事说明了人人都
有巨大的潜能，人人都能走向成功。
海伦·凯勤说得好："当你感受到生活中有一股力量驱使你飞翔时，你是绝不应该爬
行的！"张海迪也鼓舞人们："只要你抬起头来，新的生活就在前头！"
真的，我常常在想，一个人如果要成功只能靠自己，那么靠自己什么呢？若要靠出身
富贵、条件优越、智能超常、机遇幸运、环境如意等等所谓有利因素吗？可别说一般人
很难同时具备，更重要的是，那些也是靠不住的，不仅如此，甚至连身强力壮、时间充
裕、使人理解和支持这些十分必要的条件也是靠不住的。
那么，靠自己究竟靠什么？只能靠重新认识自我，发展积极的心理态度，只能靠认定
自己就是一座金矿，认定自己是一个可以挖掘出无价之宝的宝藏。把这些事情想明白
了，哪么最后你就一定能够获得成功。
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